عن الزبير بن العوام رضي الله عنه أن الرسول صلى الله عليه وسلم قال : ((لان يأخذ أحدكم حبله .فيأتي بحزمة من حطب فيبيعها .فيكف الله بها وجهه .خير له من إن يسال الناس يعطوه أو يمنعوه)) رواه البخاري ومسلم.
المطلوب :
- في الحديث حث على العمل و الاكتساب بين ذلك
 - ماهو مفهوم العمل في الإسلام ؟
 - لماذا نهى رسول الله صلى الله عليه وسلم عن التسول ؟
 
استخرج أربع فوائد من الحديث الشريف .
إذا كان العمل في بعض الشرائع القديمة معناه الرق و العبودية فان الإسلام أعز العامل ورعاه وكرمه وقرر له حقوقا معنية .
اذكر ثلاثة من حقوق العامل .وثلاثة واجبات على صاحب العمل نحو العامل .
1.في الحديث حث على العمل و الاكتساب :
- بالتشجيع على أي حرفة كانت ومثل لذلك بالمحتطب
 - ممارسة أي مهنة أو عمل متواضع للارتزاق أحب عند الله من التواكل .
 - العامل للمجد أفضل عند الله من العاطل الكسول
 
2.مفهوم العمل في الإسلام : العمل هو كل جهد يبذله الإنسان ويعود عليه أو على غيره بالخير و الفائدة و المنفعة سواء كان هذا الجهد جسميا فكريا .
3.نهى رسول صلى الله عليه وسلم عن التوسل للأسباب التالية :
- المسلم عزيز وكريم و التوسل ذل ومهانة .
 - التسول تعطيل للطاقات و المواهب عن تؤديه دورها في الحياة
 - التسول سبيل إلى الفقر الذي يكاد أن يكون كفرا .
 - البطالة نتيجة للتسول إذ تجعل صاحبها عبئا وعالة على غيره.
 - التسول يؤدي إلى ركود الحياة الاقتصادية
 
4.أربع فوائد من الحديث الشريف :
- الحث على العمل لتحصيل الرزق وبيان فضل العمل باليد.
 - حث المسلم على العمل وان يكون رزقه من كسب يده وثمره جهده .
 - ينبغي إجهاد النفس في تحصيل الرزق الحلال
 - لا تحل المسالة مع القدرة على العمل .
 - الأخذ بالأسباب و الشروع في العمل لا ينافي التوكل على الله تعالى
 - بيان ما يدخل على المسائل من ذل السؤال وهو ذل الرد إذا لم يعط
 - لا ينبغي احتقار العمل و الاستحياء منه ولو كان يسيرا
 - مدح التعفف و التنزه عن السؤال الناس ولو أدى ذلك إلى احتمال المشقة و التعب .
 
1.ثلاثة حقوق للعامل :
- حق العامل في الأجر
 - حق العامل في الحصول على حقوقه التي اشترطها على صاحب العمل
 - حق العامل في عدم الإرهاق يضر بصحته.
 - حق العامل في الاستمرار في عمله إذا نقصت مقدرته على الإنتاج.
 - حق العامل في أداء ما افترضه الله عليه.
 - حق العامل في الشكوى وحقه في التقاضي
 - حق العامل في المحافظة على كرامته .
 - حق العامل في الضمان .
 - حق العامل في الترقية .
 
2. ثلاثة واجبات على صاحب العمل اتجاه العامل :
- أن يبين للعامل ماهية العمل المراد انجازه مع بيان ما يتعلق بالمدة و الأجر
 - أن لا يكلفه فوق طاقته
 - أن يعامله بالحسنى
 - أن لا يبخسه حقه عند التعاقد على أي عمل من الأعمال
 - أن يعطيه حقه عند فراغه من عمله دون مماطلة .
 - أن يكون رحيما بالعمال حين الخطأ الصفح عنهم .
 
          
            
 
        


        